第1篇 采購主管崗位職責內容電器制造公司
1.負責采購業(yè)務及成本控制等相關工作。
2.負責零部件訂單采購。
第2篇 采購物料主管崗位職責
1、本科以上學歷;
2、三年以上大型電子加工廠采購工作經驗(汽車電子經驗郵件);
3、有較強的談判溝通能力,熟悉電腦操作,熟悉相關采購常識;
4、有一定的成本概念,工作責任心強,具備良好的職業(yè)道德;
5、有sap 系統(tǒng)操作經驗或mpc 工作經驗者優(yōu)先。
崗位職責:
1、根據(jù)sap 系統(tǒng)內mrp 運行結果,做好請購計劃,確保需求下達的準確性;
2、經審批后的訂單,及時通知供應商進行處理,并跟蹤到料時間,避免耽誤生產;
3、對生產過程中的物料異常,及時處理,避免對生產的影響;
4、隨時了解庫存材料情況,嚴格控制庫存周轉,防止物資積壓。
第3篇 晶酒店采購部主管崗位職責
大酒店采購部主管崗位職責
1、參與制定財務部工作計劃及編制采購進貨。
2、負責工程維修部門各類機電產品、物料的采購進貨。
3、負責編制酒店各類物品和設備的采購計劃、方案;經總經理批準后組織實施。
4、負責辦公、勞防等日用物品的采購。
5、負責餐飲部食品物料采購。
6、掌握市場行情和酒店各部門商品、物料需求情況,擴大貨源,采購適銷對路的商品,并注意資金合理周轉,確保各部門需求的高質、高量、按時。
7、組織業(yè)務活動,培訓各類采購人員,不斷提高工作效率。
8、協(xié)調與有關部門及下屬員工之間關系,考核員工工作質量,關心員工思想和生活,發(fā)揮他們的工作積極性,完成上級交辦的其他任務。
9、監(jiān)督采購貨物的質量,遵守各項財經紀律,嚴格執(zhí)行各項財務制度。
第4篇 z物業(yè)中心采購供應部主管崗位職責
物業(yè)中心采購供應部主管崗位職責
1.對物業(yè)中心領導負責,全面負責采購供應部的各項工作;
2.負責建立健全本部門各項規(guī)章制度,管理秩序及工作流程,對本部門人員履職情況進行檢查考核;
3.負責主持單位所需各類保潔用品、維修零配件、員工服裝、辦公文具、會務用品等物資的采購和庫存管理工作;
4.定期會同單位財務人員與本部門共同組織清倉盤點,對庫內物資進行全面清點,對發(fā)現(xiàn)的問題分析原因,制定相應的整改措施,使庫內物資做到賬、物相符;
5.負責審核各部門申請購置的物資,根據(jù)急需程度,控制交貨進度,處理進料質量和數(shù)量異常的情況;
6.負責合格供應商的審核工作;
7.負責督促采購配送員將采購的物資及時辦理入庫、結算手續(xù);
8.指導和協(xié)調本部門采購人員工作,并進行相關知識培訓、考核及獎懲;
9.負責與單位其他部門加強溝通配合,處理好采購配送過程中發(fā)生的突發(fā)問題;
10.完成領導交付的臨時性任務。
第5篇 采購配套主管崗位職責
工作職責:
1、通過策略降本、招投標、返利等手段,落實降本目標;
2、引入優(yōu)秀供方,配合品管部完成新供方的評審工作,淘汰劣質供方,全力跟進質量提升項目;
3、組織供方送樣,打破獨家供貨布局,同時每月組織供應商對賬、付款、備貨等相關工作;
4、評估供應商產能,確保資源的正常的供應,并根據(jù)價格、產能和質量分配供貨比例;
5、負責和供方簽訂合作協(xié)議等相關合同,保障生產,規(guī)避風險;
6、完成上級領導交付的各項工作任務,以確保公司各項工作的正常開展。
任職資格:
1、本科及以上學歷,優(yōu)秀者可放寬;
2、在集成灶/廚電行業(yè)有供應鏈/采購管理經驗;
3、優(yōu)秀的溝通能力,抗壓能力好,有職業(yè)操守。
第6篇 用品采購主管崗位職責
崗位職責:
1 、依據(jù)產品結構制定開發(fā)計劃;
2 、通過各個渠道收集供應商資源;
3 、要樣,產品試用,組織產品評審;
4 、產品封樣跟進,系統(tǒng)下單;
5 、領導交辦的其他事宜。
任職資格:
1、大學專科及以上學歷;
2、三年以上生活家居用品采購主管(買手)工作經驗;
3、優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力;
4、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團隊合作意識;;
5、有家居生活用品零售行業(yè)專業(yè)買手經驗優(yōu)先;
第7篇 采購副主管崗位職責
采購副主管 杭州海利機械有限公司 杭州海利機械有限公司,海利 1、執(zhí)行采購訂單,負責物料的及時采購、跟單與核對,確保訂單按時按質完成,并且負責分管工作;
2、基于成本、質量水平和風險控制,對現(xiàn)有供應商進行評估和分析,兼顧開發(fā)新供應商;
3、協(xié)助公司進行采購成本控制,不定時的向公司生產部總監(jiān)匯報采購工作的運作情況。
任職資格
1、本科及以上學歷;機械類專業(yè),能看懂圖紙的優(yōu)先錄用;
2、機械制造行業(yè)2年以上采購主管經驗,熟悉并能編寫采購流程,能熟練應用辦公軟件;熟悉erp軟件操作者優(yōu)先錄用;
3、具備較強的市場分析能力、成本控制能力;良好的溝通協(xié)調能力、商務談判能力;
4、路程較遠的員工配有單人宿舍,配有熱水器、空調、衛(wèi)生間等,可拎包入住。
第8篇 原材料采購主管崗位職責
工作職責:
1、新供應商開發(fā)、評估、選擇、扶持、優(yōu)化;
2、協(xié)助品質,支持研發(fā)新產品的開發(fā);
3、制定成本降低計劃和具體實施(開發(fā)具有價格優(yōu)勢的供應商);
4、負責所管轄物料的需求匯總、計劃、訂單下達、跟進、異常處理等;
5、原材料價格行情波動時的價格調整及審核。 庫存控制、呆滯物料利用和協(xié)調處理。
任職資格:
1、本科,工科專業(yè);
2、具有5-7年工作經驗,有大宗采購經驗優(yōu)先;
3、具有較強的責任心。
第9篇 土建采購主管崗位職責
工作職責:
1、招采計劃管理:招標方案和計劃的編制和執(zhí)行;
2、招標采購管理:招標文件編制,組織開標評標定標以及合同簽訂;
3、供應商管理:搜集各類供應商市場信息,供應商考察,考察報告撰寫,供應商數(shù)據(jù)庫更新維護。
任職資格:
1、工程管理、工程造價、工民建、土木工程等相關專業(yè),本科及以上學歷;
2、5年及以上房地產行業(yè)招標采購、成本造價相關工作經驗,熟悉房地產開發(fā)流程,熟悉土建類招標采購流程優(yōu)先;
3、有造價咨詢公司或施工單位安裝成本造價工作經驗優(yōu)先;
4、有較強的學習能力、溝通協(xié)調能力及談判能力,具備良好的團隊協(xié)作精神、刻苦耐勞。
第10篇 采購技術主管崗位職責
崗位任職條件:1、所學專業(yè)或從事專業(yè)為電氣相關專業(yè);2、具有5年以上物資管理相關專業(yè)或電力基建項目管理工作經驗。崗位工作職責:1、負責配送類項目全過程的管理工作。2、負責配送物資的制造質量監(jiān)督、供貨進度協(xié)調、合同價款結算工作,需要經常性出差和階段性駐留施工現(xiàn)場。
第11篇 采購主管崗位職責工作內容
采購主管職位要求
1.大專以上
2.商科,經濟類,管理類等相關專業(yè)
3.2年以上本行業(yè)或其他零售行業(yè)采購經驗
4.熟練使用自動化辦公軟件
采購主管崗位職責/工作內容
1.新產品,新材料供應商的尋找,資料收集及開發(fā)工作
2.對新供應商品質體系狀況的評估及認證,以保證供應商的優(yōu)良性
3.與供應商的比價,議價談判工作
4.對舊供應商的價格,產能,品質,交期的審核工作,以確定原供應商的穩(wěn)定供貨能力
5.即使跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質情況,以期提升產品品質及降低采購成本
6.采購計劃編排,物料之訂購及交期控制
7.部門員工的管理培訓工作
8.與供應商以及其他部門的溝通協(xié)調等
第12篇 采購部門主管崗位職責
根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求,本公司采購部擬招聘材料采購主管、采購員、驗收專員、計劃經營主管、供應商管理員、票據(jù)稽核員、核算員共10名,具體***。
任職條件:
1.材料采購主管、計劃經營主管、采購員、供應商管理員:
(1)***,45歲以下,本科以上學歷,機械、電氣、材料、物流、房地產經營管理、市場營銷、管理類相關專業(yè);
(2)三年以上相關工作經驗;
(3)熟悉建設工程市場情況及行業(yè)原材料產品,能夠提出合理化采購意見;熟悉工程建設用等設備及材料采購專業(yè)知識;熟悉招標、比價、采購制度流程;
(4)具備良好的公文寫作能力,能夠熟練運用辦公軟件;熟悉掌握各單位的生產工藝和建設項目工藝及物資、材料、設備特性;
(5)具備較強的抗壓、學習、適應能力;
2.驗收專員
(1)***,45歲以下,大專以上學歷,材料、電氣自控、化工機械類相關專業(yè);
(2)一年以上相關工作經驗;
(3)掌握供應鏈管理流程,了解現(xiàn)場設備、工程材料的物資知識及分類,了解質量標準化體系,了解庫存、采購、計劃相關制度及業(yè)務流程;
(4)熟悉掌握各單位的生產工藝和建設項目工藝及物資、材料、設備特性;
(5)能夠熟練運用辦公軟件。
3.票據(jù)稽核員、核算員
(1)45歲以下,本科以上學歷,財務管理、財會等相關專業(yè);
(2)三年及以上相關工作經驗;
(3)掌握財務管理基本知識,熟悉稅務及票據(jù)管理等制度流程;了解供應鏈管理流程;
(4)能夠熟練運用辦公軟件;
(5)熟悉掌握各單位的生產工藝和建設項目工藝及物資、材料、設備特性;
(6)具備較強的抗壓、學習和適應能力。
