
【第1篇】地產(chǎn)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)怎么寫300字
崗位職責(zé):
1.執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度,完成財(cái)務(wù)核算、管理、內(nèi)控及報(bào)表編制工作;
2.編制公司資金計(jì)劃,負(fù)責(zé)資金的運(yùn)用和籌措工作;
3.負(fù)責(zé)稅收籌劃工作,研究相關(guān)稅收法規(guī),依法納稅,并爭取優(yōu)惠政策;
4.全面了解并匯總項(xiàng)目經(jīng)營責(zé)任書執(zhí)行情況, 監(jiān)控三費(fèi)一稅的支出;
5.負(fù)責(zé)銷售回款流程控制,配合按揭貸款工作;
6.負(fù)責(zé)本公司財(cái)務(wù)人員的考核培訓(xùn)工作;
7.完成公司總經(jīng)理和集團(tuán)財(cái)務(wù)部交辦的其他工作。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè);
2.地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)經(jīng)歷不低于5年,財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷不低于8年;
3.熟悉地產(chǎn)開發(fā)全環(huán)節(jié)財(cái)務(wù)管理工作(不含融資),熟悉財(cái)務(wù)管控、風(fēng)險(xiǎn)管控、會計(jì)核算及分析工作;
4.熟悉三級集團(tuán)管控模式,特別是集團(tuán)對城市公司財(cái)務(wù)管控模式;
書寫經(jīng)驗(yàn)25人覺得有用
寫地產(chǎn)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)的時(shí)候,得先搞清楚這個(gè)崗位具體負(fù)責(zé)什么。比如日常賬務(wù)處理,這肯定少不了,就是把每天的收入支出都記清楚,確保數(shù)字對得上。還有成本核算這部分,要把項(xiàng)目的開發(fā)成本算明白,這涉及到材料費(fèi)、人工費(fèi)之類的,要是算錯(cuò)了,后續(xù)的資金安排就會出問題。
預(yù)算管理也是重要一塊,每個(gè)月都要做預(yù)算,看看資金流入流出是否合理。如果發(fā)現(xiàn)哪里超支了,就得趕緊調(diào)整計(jì)劃。另外,稅務(wù)這塊也不能忽視,地產(chǎn)涉及的稅種多,增值稅、企業(yè)所得稅等等,都得按時(shí)申報(bào)繳納,不然會惹麻煩。
不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候,可能會漏掉一些細(xì)節(jié),像是忘記提一下財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,這是給上級看的,反映公司運(yùn)營狀況的重要文件。還有資金籌劃這部分,需要結(jié)合項(xiàng)目進(jìn)度來安排資金使用,要是寫的時(shí)候沒注意到,就容易讓人覺得職責(zé)描述不完整。
跟其他部門的溝通協(xié)調(diào)也很關(guān)鍵,尤其是跟銷售部門,他們那邊的回款情況直接影響到財(cái)務(wù)狀況。有時(shí)候?qū)懧氊?zé)時(shí)可能會忽略這部分,只顧著寫自己的工作內(nèi)容,但實(shí)際上跨部門合作是必不可少的。
至于資產(chǎn)管理,地產(chǎn)公司手里有不少固定資產(chǎn),像辦公樓、商鋪之類的,這些都需要定期盤點(diǎn),確保資產(chǎn)安全。寫職責(zé)的時(shí)候,可能有人會著重強(qiáng)調(diào)資金流而忽略了資產(chǎn)管理這一塊,這樣就顯得不全面了。
最后還得提到一點(diǎn),就是應(yīng)對內(nèi)外部審計(jì)。內(nèi)部自查是為了發(fā)現(xiàn)問題,外部審計(jì)則是為了證明公司合規(guī)經(jīng)營。寫職責(zé)時(shí),可能會不小心把重點(diǎn)放在內(nèi)部審計(jì)上,而對外部審計(jì)的要求說得不夠詳細(xì),這會讓職責(zé)看起來有些偏頗。
【第2篇】地產(chǎn)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)怎么寫250字
崗位職責(zé):
1、完善部門制度、流程及審計(jì)程序;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)公司內(nèi)部控制審計(jì)和評價(jià);
3、定期開展專項(xiàng)審計(jì);
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)相關(guān)人員的離任審計(jì);
5、參與公司績效考核工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)年度績效考核審計(jì)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、會計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等專業(yè);
3、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)、或相近行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
4、審計(jì)學(xué)知識、會計(jì)基礎(chǔ)知識、心理學(xué)知識、企業(yè)管理知識;
5、果斷的決策力、發(fā)現(xiàn)問題能力,優(yōu)秀的語言表達(dá)能力;
6、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,敏銳的觀察力和判斷能力;
7、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)、熟悉公司經(jīng)營業(yè)務(wù),熟練運(yùn)用各種審計(jì)手段。
書寫經(jīng)驗(yàn)16人覺得有用
地產(chǎn)財(cái)務(wù)主管這個(gè)崗位,其實(shí)挺復(fù)雜的,得兼顧很多方面的工作。這職位主要負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理,像什么收入支出的明細(xì),還有成本核算之類的,都需要弄清楚。每個(gè)月都要做報(bào)表,給老板匯報(bào)公司的財(cái)務(wù)狀況,得確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。還要管理資金,合理安排預(yù)算,有時(shí)候得跟銀行打交道,申請貸款或者辦理抵押什么的。
書寫注意事項(xiàng):
稅務(wù)這塊也得操心,按時(shí)申報(bào)納稅,了解最新的稅法政策,避免公司因?yàn)椴欢叨涣P款。這工作需要細(xì)心,稍不留神可能就把數(shù)字搞錯(cuò)了。有時(shí)供應(yīng)商的發(fā)票來了,得仔細(xì)核對,看看金額有沒有問題,要是發(fā)現(xiàn)問題得及時(shí)溝通解決。
有時(shí)候文件多了容易亂,所以歸檔整理也很重要,所有的合同、票據(jù)都得分類存好,萬一以后查起來找不到就麻煩了。還有就是配合審計(jì)部門的工作,他們來檢查的時(shí)候,要把資料準(zhǔn)備好,回答他們的問題,這都需要提前準(zhǔn)備。
財(cái)務(wù)主管還得帶帶新人,有時(shí)候下屬遇到難題,得指導(dǎo)一下,教教他們怎么做賬,怎么分析數(shù)據(jù)。不過有時(shí)候忙起來,可能顧不上太多,只能抽空指點(diǎn)下,畢竟手頭的工作也不能耽誤。
工作中有些事情比較瑣碎,比如報(bào)銷審核,員工提交的單據(jù)得一個(gè)一個(gè)過目,看看是不是符合公司的規(guī)定,這一步走錯(cuò)了,錢就可能多付出去。還有工資發(fā)放,得確保每個(gè)人的工資算對了,社保公積金什么的也要算清楚,差一分錢都不行。
【第3篇】房地產(chǎn)財(cái)務(wù)總經(jīng)理崗位職責(zé)怎么寫100字
職位描述1、熟悉倉庫帳務(wù)處理。(店面銷售方面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及指導(dǎo)工作)2、熟悉會計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)分析知識。3、熟悉國家稅收法律法規(guī)政策。4、具備獨(dú)立承擔(dān)全...
書寫經(jīng)驗(yàn)78人覺得有用
寫崗位職責(zé)的時(shí)候,得先把具體的工作內(nèi)容想清楚。比如房地產(chǎn)財(cái)務(wù)總經(jīng)理這個(gè)崗位,肯定要負(fù)責(zé)整個(gè)公司的財(cái)務(wù)規(guī)劃,還有資金運(yùn)作和成本控制什么的。這些都得列進(jìn)去,不然員工會搞不清楚到底該干什么。我見過有些公司寫的崗位職責(zé)就特別模糊,像是“協(xié)助完成相關(guān)工作”,這等于沒說。你得具體到點(diǎn)子上,比如說負(fù)責(zé)編制年度預(yù)算計(jì)劃,這個(gè)就很明確。
書寫注意事項(xiàng):
別忘了跟其他部門的合作關(guān)系。財(cái)務(wù)總經(jīng)理不是一個(gè)人單打獨(dú)斗,得跟銷售、工程等部門配合起來。比如,要參與項(xiàng)目投資分析,這就需要跟業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào)。要是只寫“負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作”,那就太籠統(tǒng)了。我記得有個(gè)公司就這么寫的,結(jié)果員工天天忙得暈頭轉(zhuǎn)向,也不知道重點(diǎn)在哪。
寫的時(shí)候最好能結(jié)合實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。比如,不僅要監(jiān)督日常的財(cái)務(wù)報(bào)表,還得定期做財(cái)務(wù)分析報(bào)告。這個(gè)很重要,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)層做決策時(shí)都需要參考這些數(shù)據(jù)。我曾經(jīng)看到一份職責(zé)說明書,里面就沒提到這一點(diǎn),后來才發(fā)現(xiàn)他們公司的財(cái)務(wù)分析一直很混亂。
寫的時(shí)候也得注意層級關(guān)系。作為總經(jīng)理,肯定是要對下屬的工作進(jìn)行指導(dǎo)和管理的。可以寫“指導(dǎo)并審核下屬提交的財(cái)務(wù)報(bào)表”,這樣顯得更有層次感。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易漏掉細(xì)節(jié),比如“審核”這個(gè)詞其實(shí)挺關(guān)鍵的,要是寫成“檢查”就有點(diǎn)不到位了。
書寫注意事項(xiàng):
別忘了法律法規(guī)這塊。房地產(chǎn)這個(gè)行業(yè)涉及的資金量大,風(fēng)險(xiǎn)也高,所以必須強(qiáng)調(diào)遵守國家財(cái)稅政策。這一點(diǎn)千萬不能省略,不然出了問題就麻煩了。我之前看過一家企業(yè)的職責(zé)說明,居然沒提合規(guī)性,后來被查出不少問題,鬧得挺尷尬。
還有就是績效考核這部分。既然是總經(jīng)理,那肯定要對團(tuán)隊(duì)的工作效果負(fù)責(zé)。可以寫“制定合理的績效考核標(biāo)準(zhǔn),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)”。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易忽略細(xì)節(jié),比如“標(biāo)準(zhǔn)”這個(gè)詞要是寫成“指標(biāo)”就有點(diǎn)不嚴(yán)謹(jǐn)了,畢竟兩者含義還是有區(qū)別的。
【第4篇】房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)15怎么寫750字
房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)(十五)
具體負(fù)責(zé)本公司的財(cái)務(wù)會計(jì)工作
對各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作定期研究,布置,檢查,總結(jié).嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度.不斷改進(jìn)和提高財(cái)務(wù)會計(jì)工作水平.
督促本公司加強(qiáng)定額管理,原始記錄和計(jì)量檢驗(yàn)等基礎(chǔ)工作.
認(rèn)真審核會計(jì)憑證和會計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,說明清楚,報(bào)送及時(shí).
組織制定本公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度
制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度應(yīng)便于各部門管理和核酸并有利于提高經(jīng)濟(jì)效益
隨時(shí)檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,財(cái)務(wù)會計(jì)制度的,及時(shí)制止和糾正,重大問題應(yīng)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào).
及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度.
組織編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,按時(shí)報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo),并檢查各部門執(zhí)行情況
在編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃前,應(yīng)要求各職能部門提供切實(shí)可行的收支計(jì)劃明細(xì)表,經(jīng)審核驗(yàn)證后據(jù)此編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和編制說明.
經(jīng)總經(jīng)理審批的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,應(yīng)組織有關(guān)職能部門嚴(yán)格實(shí)施,不得隨意突破.
資金掉要如實(shí)反映矛盾和問題,有效利用現(xiàn)有資產(chǎn),保證經(jīng)營活動(dòng)正常進(jìn)行.
組織編制本公司的成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,并將各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解下達(dá)落實(shí)并檢查執(zhí)行情況.
編制的成本計(jì)劃應(yīng)現(xiàn)金合理,費(fèi)用預(yù)算應(yīng)厲行節(jié)約,費(fèi)用開支不突破規(guī)定范圍.
在本公司總經(jīng)理的組織下,應(yīng)將成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算案項(xiàng)目分解,逐步落實(shí)到各職能部門.
設(shè)計(jì)必要的臺帳及時(shí)反映,分析計(jì)劃或預(yù)算執(zhí)行情況.并向各職能部門反饋.
充分運(yùn)用會計(jì)資料,分析經(jīng)濟(jì)效果,提供可靠信息,預(yù)算經(jīng)濟(jì)前景,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù).
組織本公司財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)財(cái)會人員的考核.
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)和各部門的工作,多于其他部門聯(lián)系,協(xié)調(diào),把財(cái)務(wù)工作納入正軌.
負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)專用印鑒,并按公司財(cái)務(wù)制度使用印鑒.
負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì),復(fù)核工作,每月負(fù)責(zé)編制銷售應(yīng)收款報(bào)表,并督促銷售部及時(shí)催交樓款.
書寫經(jīng)驗(yàn)71人覺得有用
房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理這個(gè)崗位的職責(zé),說起來還挺復(fù)雜的。既要懂財(cái)務(wù),又要懂管理,還要跟公司其他部門打交道。要是想寫好這份職責(zé),得先把工作里的關(guān)鍵點(diǎn)理清楚。
先說財(cái)務(wù)這塊,預(yù)算編制肯定少不了,每個(gè)月都要盯著各部門報(bào)來的數(shù)據(jù),匯總起來做個(gè)詳細(xì)的預(yù)算表。這表格可不是隨便填的,得結(jié)合公司的經(jīng)營目標(biāo),還得參考?xì)v史數(shù)據(jù),不然就可能偏差太大。還有就是成本控制,每個(gè)項(xiàng)目的開支都得過問,大到買地建房,小到辦公用品采購,都不能亂花錢。有時(shí)候供應(yīng)商報(bào)價(jià)虛高,就得去談判,這需要一定的溝通技巧。
管理方面,手下有幾個(gè)財(cái)務(wù)人員,得管好他們的工作進(jìn)度。有些員工做事拖拉,報(bào)表總是晚交,這時(shí)候就得提醒他們按時(shí)完成任務(wù)。另外,財(cái)務(wù)制度也要定期檢查,看看有沒有漏洞,如果發(fā)現(xiàn)有風(fēng)險(xiǎn)隱患,就要及時(shí)調(diào)整流程,防止出問題。
跟其他部門的協(xié)作也很重要。銷售部那邊經(jīng)常要核對回款情況,工程部會問資金到位沒,這些都是日常事務(wù)。有時(shí)候開會討論項(xiàng)目進(jìn)展,財(cái)務(wù)部的意見也很關(guān)鍵,畢竟錢的事誰也不敢馬虎。不過有時(shí)候和其他部門對接的時(shí)候,可能會因?yàn)閷I(yè)術(shù)語太多,對方聽不明白,這就需要多解釋幾遍。
至于具體怎么寫,可以從這些方面入手。不過寫的時(shí)候要注意,別把事情說得太絕對化了,比如說“必須做到百分之百準(zhǔn)確”之類的話。還有,寫的時(shí)候可能會不小心漏掉一些細(xì)節(jié),比如忘了提到某項(xiàng)具體的審批流程,這種小地方就需要反復(fù)檢查。另外,寫的時(shí)候最好能結(jié)合自己的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),這樣寫出來的內(nèi)容才更有說服力。比如之前有一次,我遇到一個(gè)緊急付款的情況,當(dāng)時(shí)差點(diǎn)忘記走正常的審核程序,后來還是同事提醒了我才補(bǔ)上的,這種事情就可以作為一個(gè)例子寫進(jìn)去。
【第5篇】x房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部會計(jì)崗位職責(zé)怎么寫450字
房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)部會計(jì)崗位職責(zé)(四)
1.按照行業(yè)會計(jì)制度的規(guī)定正確設(shè)置和使用會計(jì)科目,編制記賬憑證及登記賬本,做到摘要清楚、金額正確,要素齊全。
2.負(fù)責(zé)審核出納編制的銀行存款余額調(diào)節(jié)表,并審查'未達(dá)賬項(xiàng)'的真實(shí)性和合理性。
3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)費(fèi)用(如利息)的計(jì)算收付事項(xiàng);
4.負(fù)責(zé)股東單位的會計(jì)核算及稅務(wù)申報(bào)、繳納工作,負(fù)責(zé)銀行、稅務(wù)證照的辦理、變更、年檢工作。
5.出具財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表,保證各種會計(jì)報(bào)表齊全、完整、數(shù)字真實(shí)、準(zhǔn)確無誤;
6.銀行、稅務(wù)、賬冊、憑證、報(bào)表及其他會計(jì)檔案資料的保管。
7.負(fù)責(zé)往來賬款的審核、確認(rèn),定期對債權(quán)、債務(wù)進(jìn)行核對(包括個(gè)人)和清理催收。
8.負(fù)責(zé)管理登記公司的總賬及除成本、銷售、現(xiàn)金、銀行以外的明細(xì)賬。
9.根據(jù)會計(jì)電算化制度,嚴(yán)格執(zhí)行賬冊管理,負(fù)責(zé)明細(xì)賬及總賬的打印、裝訂工作。辦理財(cái)務(wù)軟件的升級、維護(hù)工作,保證財(cái)務(wù)軟件的正常運(yùn)行和賬務(wù)處理工作順利進(jìn)行。
崗位要求:財(cái)經(jīng)類專科或以上學(xué)歷,助理會計(jì)師以上職稱,三年以上財(cái)會工作經(jīng)驗(yàn),英語基礎(chǔ)良好。
書寫經(jīng)驗(yàn)57人覺得有用
寫崗位職責(zé)的時(shí)候,得結(jié)合具體的工作內(nèi)容和企業(yè)需求。比如說這個(gè)x房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部的會計(jì)崗位,首先要明確的是這份工作需要處理哪些賬目,日常報(bào)銷審核肯定是少不了的,還有就是每月的報(bào)稅,這些都是常規(guī)操作。另外,可能還需要協(xié)助做一些成本核算,這就要對項(xiàng)目的開發(fā)成本有一定了解,不然沒法準(zhǔn)確歸集各項(xiàng)費(fèi)用。
有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)會要求出具一些財(cái)務(wù)報(bào)表,這就得熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)軟件了。像是excel之類的辦公軟件也得熟練掌握,畢竟很多數(shù)據(jù)都需要在表格里整理出來。不過有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊任務(wù)重,可能偶爾會出現(xiàn)一些小疏漏,像把數(shù)字抄錯(cuò)位之類的情況,這種情況大家應(yīng)該都能理解。
除了常規(guī)的工作,可能還會涉及到跟銀行那邊打交道,辦理貸款之類的業(yè)務(wù)。這方面的內(nèi)容就需要對接好銀行的相關(guān)政策,確保所有的手續(xù)都符合規(guī)定。要是碰到特殊情況,比如開發(fā)商那邊資金周轉(zhuǎn)困難,作為會計(jì)可能就得幫忙分析下原因,看看是不是哪里出了問題。
書寫注意事項(xiàng):
財(cái)務(wù)部的工作通常還涉及跟其他部門的協(xié)作,像銷售部門提供的銷售數(shù)據(jù)就得及時(shí)核對,確保賬實(shí)相符。如果遇到促銷活動(dòng),可能還得重新計(jì)算一下折扣后的收入情況,確保沒有偏差。當(dāng)然,有時(shí)候因?yàn)闇贤ú坏轿唬赡軙?dǎo)致一些誤會,但這都是工作中難免會遇到的小插曲。
【第6篇】a房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)怎么寫800字
房地產(chǎn)開發(fā)公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
(一)具體負(fù)責(zé)本公司的財(cái)務(wù)會計(jì)工作
1、對各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作定期研究、布置、檢查、總結(jié)。嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。不斷改進(jìn)和提高財(cái)務(wù)會計(jì)工作水平。
2、督促本公司加強(qiáng)定額管理、原始記錄和計(jì)量檢驗(yàn)等基礎(chǔ)工作。
3、認(rèn)真審核會計(jì)憑證和會計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí)。
(二)組織制定本公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度
1、制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度應(yīng)便于各部門管理和核酸并有利于提高經(jīng)濟(jì)效益
2、隨時(shí)檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)務(wù)會計(jì)制度的,及時(shí)制止和糾正,重大問題應(yīng)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。
(三)組織編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,按時(shí)報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo),并檢查各部門執(zhí)行情況
1、在編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃前,應(yīng)要求各職能部門提供切實(shí)可行的收支計(jì)劃明細(xì)表,經(jīng)審核驗(yàn)證后據(jù)此編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和編制說明。
2、經(jīng)總經(jīng)理審批的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,應(yīng)組織有關(guān)職能部門嚴(yán)格實(shí)施,不得隨意突破。
3、資金掉要如實(shí)反映矛盾和問題,有效利用現(xiàn)有資產(chǎn),保證經(jīng)營活動(dòng)正常進(jìn)行。
(四)組織編制本公司的成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,并將各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解下達(dá)落實(shí)并檢查執(zhí)行情況。
1、編制的成本計(jì)劃應(yīng)現(xiàn)金合理,費(fèi)用預(yù)算應(yīng)厲行節(jié)約,費(fèi)用開支不突破規(guī)定范圍。
2、在本公司總經(jīng)理的組織下,應(yīng)將成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算案項(xiàng)目分解,逐步落實(shí)到各職能部門。
3、設(shè)計(jì)必要的臺帳及時(shí)反映、分析計(jì)劃或預(yù)算執(zhí)行情況。并向各職能部門反饋。
(五)充分運(yùn)用會計(jì)資料,分析經(jīng)濟(jì)效果,提供可靠信息,預(yù)算經(jīng)濟(jì)前景,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
(六)組織本公司財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)財(cái)會人員的考核。
(七)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)和各部門的工作,多于其他部門聯(lián)系、協(xié)調(diào),把財(cái)務(wù)工作納入正軌。
(八)負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)專用印鑒,并按公司財(cái)務(wù)制度使用印鑒。
(九)負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)、復(fù)核工作,每月負(fù)責(zé)編制銷售應(yīng)收款報(bào)表,并督促銷售部及時(shí)催交樓款。
(十)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
書寫經(jīng)驗(yàn)57人覺得有用
寫一個(gè)房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理的崗位職責(zé),得先把具體的工作內(nèi)容理清楚。比如,這人既要負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理,又要審核各類財(cái)務(wù)報(bào)表,還要參與制定公司的財(cái)務(wù)規(guī)劃。聽起來挺簡單的吧?實(shí)際上,這里面涉及的東西可不少。就拿賬務(wù)處理來說,每個(gè)月的憑證整理、分類,還有那些需要跟進(jìn)的應(yīng)收應(yīng)付賬款,這些都是日常工作。要是公司規(guī)模大一點(diǎn),可能還得負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào),這可馬虎不得。
書寫注意事項(xiàng):
作為部門負(fù)責(zé)人,除了自己干好活兒,還得帶隊(duì)伍。手下那幫會計(jì)、出納的,業(yè)務(wù)水平參差不齊,平時(shí)得盯著點(diǎn),時(shí)不時(shí)組織培訓(xùn)什么的。有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)突然問起某個(gè)項(xiàng)目的成本數(shù)據(jù),你得能馬上報(bào)出來,這就要求平時(shí)對公司的經(jīng)營情況心里有數(shù)。如果只顧埋頭算賬,不管其他事,那肯定不行。
還有一點(diǎn),財(cái)務(wù)這塊兒跟公司的資金流息息相關(guān)。資金調(diào)度、融資計(jì)劃,這些都得提前考慮好。要是資金鏈斷裂了,公司運(yùn)營就麻煩了。所以,這個(gè)崗位需要的不僅是專業(yè)技能,還得有點(diǎn)大局觀。
寫崗位職責(zé)的時(shí)候,也別光顧著羅列任務(wù),得把責(zé)任明確下來。比如,“負(fù)責(zé)審核各類財(cái)務(wù)報(bào)表”這句話,最好補(bǔ)充一下具體的要求,像是“確保報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確,符合相關(guān)法律法規(guī)”。還有,有些工作可能會涉及到跨部門協(xié)作,這時(shí)候就得寫清楚,比如“與銷售部門對接,確認(rèn)回款進(jìn)度”。
有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙恍⌒挠缅e(cuò)詞,比如把“負(fù)責(zé)”寫成“掌管”,雖然意思差不多,但總覺得怪怪的。再比如,描述工作任務(wù)的時(shí)候,可能會漏掉一些細(xì)節(jié),像“監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行”這樣一句話,其實(shí)應(yīng)該再詳細(xì)點(diǎn),說明監(jiān)督的具體方式,是定期檢查還是隨時(shí)抽查。
寫完之后,最好找?guī)讉€(gè)同行或者有經(jīng)驗(yàn)的人看看,聽聽他們的意見。畢竟每個(gè)公司的情況不一樣,崗位職責(zé)也不能千篇一律。要是覺得寫得太籠統(tǒng),那就得調(diào)整措辭,讓每一項(xiàng)職責(zé)都具體化。不過,寫的時(shí)候別太死板,適當(dāng)加點(diǎn)靈活的表達(dá),比如“根據(jù)實(shí)際情況靈活調(diào)整工作重點(diǎn)”之類的,這樣看起來會更有彈性。
【第7篇】x房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部出納崗位職責(zé)怎么寫400字
房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)部出納崗位職責(zé)(四)
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的保管和登記。
2.負(fù)責(zé)審核現(xiàn)金收付憑證,辦理現(xiàn)金的收取、支付業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)現(xiàn)金的保管并對現(xiàn)金實(shí)行庫存限額管理,超過部分必須及時(shí)送存銀行,不坐支現(xiàn)金,不得以白條抵現(xiàn)金。
3.負(fù)責(zé)空白支票、銀行單據(jù)、銀行預(yù)留法人印鑒的保管,負(fù)責(zé)辦理支票的簽發(fā)、入賬、轉(zhuǎn)賬及其他銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。合同付款要審核收款人和合同簽署單位是否一致。
4.負(fù)責(zé)按月與銀行核對銀行存款余額,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
5.負(fù)責(zé)員工的薪資計(jì)算、發(fā)放及個(gè)人所得稅的計(jì)算事項(xiàng)。
6.負(fù)責(zé)銷售價(jià)格、總價(jià)款及銷售面積的審查工作。
7.負(fù)責(zé)每日編制包括樓款收入、購房貸款回籠情況的資金日報(bào)表,按時(shí)填報(bào)銷售臺賬。每周與銷售部核對房款收入及欠繳情況。
8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
崗位要求:中專或以上學(xué)歷,管理或經(jīng)濟(jì)類專業(yè),有會計(jì)證,一年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),本地戶口并且有本地人擔(dān)保。
書寫經(jīng)驗(yàn)35人覺得有用
寫崗位職責(zé)的時(shí)候,得結(jié)合實(shí)際工作情況。比如x房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部的出納,這活兒挺重要的,主要負(fù)責(zé)收付款業(yè)務(wù),還有就是現(xiàn)金日記賬的登記,這個(gè)賬本可馬虎不得,得一筆一筆清清楚楚地記下來。銀行對賬單也得按時(shí)核對,要是發(fā)現(xiàn)不對勁的地方,就得趕緊找原因,可能是哪里出了差錯(cuò),或者是系統(tǒng)的問題。
日常報(bào)銷單據(jù)的審核也是出納的一大任務(wù),這涉及到公司員工的各種開銷,得仔細(xì)看看是不是符合公司的規(guī)定。要是發(fā)現(xiàn)有不符合規(guī)定的,得及時(shí)退回去,讓經(jīng)手人重新整理。還有工資發(fā)放這塊兒,每個(gè)月都得按時(shí)把工資打到員工賬戶里,這個(gè)環(huán)節(jié)要是出問題,那可就麻煩了。
庫存現(xiàn)金管理這部分也不能忽視,每天都得盤點(diǎn)一下,確保賬實(shí)相符。要是發(fā)現(xiàn)賬面金額和實(shí)際金額不符,就得趕緊查找原因,可能是哪筆錢沒記對,或者是哪里出了疏漏。另外,發(fā)票的領(lǐng)購、開具和保管也很重要,得按照稅務(wù)部門的要求來做,不能隨便亂開。
偶爾會碰到一些緊急情況,比如說突然需要支付一筆款項(xiàng),這時(shí)候就得迅速反應(yīng),確保資金能及時(shí)到位。有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)也會臨時(shí)安排些任務(wù),比如配合審計(jì)部門的工作,這就得耐心配合,把相關(guān)資料準(zhǔn)備好。
寫這些職責(zé)的時(shí)候,得注意用詞準(zhǔn)確,但有時(shí)候難免會有小問題,比如把“銀行流水”寫成了“銀流”,雖然大家都明白什么意思,但總歸不太正規(guī)。還有些地方可能會寫得稍微啰嗦點(diǎn),比如把“審核報(bào)銷單據(jù)”寫成了“對報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格的審核檢查”,其實(shí)沒必要這么復(fù)雜。再比如提到工資發(fā)放時(shí),可能會說“保證工資能夠準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)放出去”,這里的“準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確”有點(diǎn)重復(fù),可以直接說“保證工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放”。
寫的時(shí)候還得注意和別的部門的協(xié)作,比如和會計(jì)那邊保持溝通,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的一致性。有時(shí)候出納和采購部門打交道比較多,得了解他們的需求,確保資金使用合理合規(guī)。要是寫得太死板,就容易讓人覺得不接地氣,畢竟實(shí)際工作中總有些靈活的情況需要處理。
【第8篇】房地產(chǎn)開發(fā)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)怎么寫250字
工作職責(zé):
1、日常財(cái)務(wù)憑證、合同的審核;
2、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析,按時(shí)完成財(cái)務(wù)決算及預(yù)算工作;
3、與稅務(wù)及時(shí)溝通,按時(shí)納稅申報(bào);
4、會計(jì)檔案的管理;
5、配合各項(xiàng)審計(jì)工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;會計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2、具備5年及以上房地產(chǎn)開發(fā)財(cái)務(wù)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)流程,完整參與地產(chǎn)項(xiàng)目的全周期;
3、熟悉財(cái)務(wù)、稅收政策法規(guī);
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、中級及以上職稱,cpa優(yōu)先考慮;
書寫經(jīng)驗(yàn)61人覺得有用
寫崗位職責(zé)的時(shí)候,得看這個(gè)崗位具體負(fù)責(zé)什么吧。像房地產(chǎn)開發(fā)財(cái)務(wù)經(jīng)理這種,肯定得跟錢打交道,得懂預(yù)算、成本控制什么的。開頭可以提一嘴,說清楚這個(gè)崗位在整個(gè)公司里的定位,比如說“作為公司開發(fā)項(xiàng)目的重要財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人”,這句就能讓人明白這是個(gè)關(guān)鍵角色。
接著就得細(xì)化工作內(nèi)容了,別光喊口號,得說具體的事。比如“負(fù)責(zé)項(xiàng)目的資金籌措和分配”,這就很明確,知道是要管錢進(jìn)來的路子,還有出去的門道。再比如“審核各類合同和付款申請”,這就像是個(gè)監(jiān)督員的角色,確保每筆錢花得都合理合法。
不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會有點(diǎn)混亂,比如把“審核合同”寫成了“檢查合同”,雖然意思差不多,但總覺得差點(diǎn)勁。還有那種“跟進(jìn)項(xiàng)目資金狀況,及時(shí)調(diào)整資金計(jì)劃”的句子,乍一看沒什么問題,仔細(xì)琢磨會覺得表述有點(diǎn)模糊,到底怎么個(gè)跟進(jìn)法,調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)又是什么,都沒說透。
再說到細(xì)節(jié),得注意一些專業(yè)術(shù)語,像“成本核算”這種詞就挺好,一聽就是內(nèi)行話。但要是寫成“計(jì)算成本”,就顯得太普通了。還有“參與招投標(biāo)工作”,這句聽著就挺實(shí)在,因?yàn)檎型稑?biāo)涉及到的資金量大,必須有人盯著。
書寫注意事項(xiàng):
寫的時(shí)候可能還會出現(xiàn)一些不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤剑热纭皡f(xié)調(diào)內(nèi)外部資源以保證項(xiàng)目順利推進(jìn)”,這句話看著沒問題,但其實(shí)可以再具體點(diǎn),比如明確一下是哪些外部資源,內(nèi)部又需要協(xié)調(diào)誰。再比如“定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表并提交上級領(lǐng)導(dǎo)”,這里就缺了點(diǎn)什么,沒說清楚報(bào)表的具體用途,到底是用來匯報(bào)還是做決策參考?



















