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第1篇 教務經理崗位職責
教務經理 1、堅持公司課程的核心價值和競爭力;
2、負責教務培訓規劃、工作計劃、實施策略以及方案;
3、負責總部教案管理,監督直營中心內部教案管理;
4、實施全國直營中心指導師的管理、指導、培訓、評估體系;
5、參與和實施新課程、新教案的研發、試驗、培訓和全國推廣;
6、協助直營中心指導師的招聘工作;
7、對中心內部培訓方案提供建議或意見;
8、組織教學月度討論;
9、定期走訪中心;
10、參與和協助各項公司活動 。
任職資格:
1、本科及以上學歷,兒童心理學、學前教育、英語類相關專業畢業;
2、具備早期教育行業執教、培訓及管理工作經驗,有連鎖行業培訓管理經驗為佳;
3、熟悉早教或英語培訓或k12類課程,熟悉指導師團隊內部管理事務;
4、流利的書面英語溝通能力和口語表達能力;
5、優秀的音樂能力, 學歌快, 音準, 歌聲優美;
6、較強的責任心和職業道德;
7、良好的授課技巧, 指導技巧,以及培訓授課能力;
8、優秀的溝通、組織計劃及協調能力,良好的應變能力以及團隊管理能力;
9、有責任心、耐心、性格開朗熱情;
10、善于學習、創新和經驗分享;
11、 能熟練使用ppt及其他相關辦公軟件;
12、能夠適應出差。 1、堅持公司課程的核心價值和競爭力;
2、負責教務培訓規劃、工作計劃、實施策略以及方案;
3、負責總部教案管理,監督直營中心內部教案管理;
4、實施全國直營中心指導師的管理、指導、培訓、評估體系;
5、參與和實施新課程、新教案的研發、試驗、培訓和全國推廣;
6、協助直營中心指導師的招聘工作;
7、對中心內部培訓方案提供建議或意見;
8、組織教學月度討論;
9、定期走訪中心;
10、參與和協助各項公司活動 。
任職資格:
1、本科及以上學歷,兒童心理學、學前教育、英語類相關專業畢業;
2、具備早期教育行業執教、培訓及管理工作經驗,有連鎖行業培訓管理經驗為佳;
3、熟悉早教或英語培訓或k12類課程,熟悉指導師團隊內部管理事務;
4、流利的書面英語溝通能力和口語表達能力;
5、優秀的音樂能力, 學歌快, 音準, 歌聲優美;
6、較強的責任心和職業道德;
7、良好的授課技巧, 指導技巧,以及培訓授課能力;
8、優秀的溝通、組織計劃及協調能力,良好的應變能力以及團隊管理能力;
9、有責任心、耐心、性格開朗熱情;
10、善于學習、創新和經驗分享;
11、 能熟練使用ppt及其他相關辦公軟件;
12、能夠適應出差。
第2篇 教學教務經理崗位職責
崗位職責:
1. 協助中心校長,全面管理分校的教學服務工作及教學團隊的人員管理工作。
2. 制定并分解教學運營計劃,提高教室和教師的合理化配置,確保月度教學計劃完成。
3. 設計校區體驗課及俱樂部活動、組織安排教師實施教學活動,提升來訪家長學員的滿意度,提升沃爾得教育的品牌形象。
4. 積極開展聽課評課活動,給與教師反饋,加強教學常規管理,形成學習型的組織氛圍
5. 定期組織中心英語教師進行教學研討、產品培訓工作,形成標準的教學規范
6. 及時、準確準備各項教學工作報告、報表,通過數據分析團隊提升教學人員工作效能
任職資格:
1.誠信正直,富有責任心,良好的團隊管理能力
2.三年以上一線少兒英語教學經驗,至少1年以上教學團隊管理經驗;
3.較強的團隊協作意識與執行力,邏輯思維能力強
4.熱愛教學管理工作,致力于為少兒英語學習者提供有價值的服務
第3篇 esd教務主任/esd工程師/esd產品經理崗位職責要求
職位描述：
我們希望用您的才華、智慧和熱情完成以下內容：
1、根據培訓目標組織制定、修改、實施年度計劃；
2、編寫各種培訓大綱和教案；
3、定期匯報課程開發信息，在線平臺的管理及客戶提出的各類esd疑難問題；
4、協助開展公司各項商務活動和推廣，樹立良好的企業形象；
5、協助推行企業文化建設，塑造和強化公司價值觀；
6、課件開發及編制教案、培訓授課、在線平臺的運行協助管理；
7、其它上級交辦工作。
我們對您的一些要求：
1、性別不限、28-50周歲，形象良好，普通話標準，演講感染力強，有較強的邏輯思維能力；
2、學習能力強，對公司產品、模式，上手快；
3、8年以上工作經驗，5年以上（esd）本行業或相近行業經驗，1年以上培訓經驗；
4、掌握常用辦公軟件使用方法。掌握心理學，具有良好的表達能力，良好的人際交往和社會活動能力。
我們為您提供的福利待遇：
1、上班時間：（大小周）08:30-12:00，13:30-17:30；
小周周六：09:00-12:00，13:30-15:30；
2、社會保險：購買五險一金；
3、工齡獎金：每年1-2次調薪機會、工齡獎及豐厚的年終獎等；
4、國家假期：法定節假日、帶薪年假、婚假、產假、陪產假等；
5、培訓晉升：免費專業培訓、通透的職業上升空間和職業規劃；
6、休閑娛樂：旅游、戶外拓展、文體活動、部門聚餐等各種活動；
7、員工關懷：節日祝福和禮品、健康體檢、公寓式宿舍，設有冰箱、微波爐，員工可帶飯用餐；
8、工作氛圍：超nice的boss，積極、健康、正能量的工作氛圍，扁平式管理，不鼓勵加班；
9、辦公環境：優美舒適的辦公環境，提供豐富多樣的飲品和點心；
10、最后boss交代：只要你夠牛，薪資你說了算。
