- 目錄
-
第1篇營銷拓展總監崗位職責 第2篇市場/營銷/拓展總監崗位職責職位要求
第1篇 營銷拓展總監崗位職責
崗位職責:
負責區域市場直營、加盟拓展
職位要求
1.年齡30-45之間,無論婚否
2.具有銷售領域5年以上工作經驗,具備品牌管理能力。具備深厚的市場理論,擅長高端品牌推廣及運營,優秀的口頭及書面表達溝通能力,良好的文化素養、 時尚品味、宣傳策劃能力強,富有想象力,并有較強的執行力。
3.具有敏銳的市場洞察力,有創新思維,使品牌形象不斷提升,擴大品牌市場的占有率及影響力;
4.具有良好的人際溝通能力,組織協調能力,團隊的領導力。
5.負責品牌產品費用使用進行計劃管理和控制;
6.能培養出優秀員工,負責銷售技能的實戰演練培訓,樹立公司品牌意識。
第2篇 市場/營銷/拓展總監崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責所在區域渠道資源開發、維護、管理；
2、與各渠道建立并保持良好關系；
3、負責輔助當地經銷商業務開展；
4、負責渠道客戶問題的收集、反饋、解決；
5、對潛在客戶進行定期跟蹤，定期提交需求報告；
6、負責活動的策劃、監控、效果反饋，促成項目的合作。
7、負責本部門招商指導、追蹤、洽談、談判、簽約與客戶關系維護；
8、負責研究和分析不同區域市場，適時調整、拓展和開發招商渠道。
崗位要求：
1、在當地有一定稅務關系資源者優先；
2、有大量稅務行業資源者優先。
3、30歲以上，大學專科以上學歷，有與政府合作經歷；
4、對微營銷和網絡建設有相關認知；
5、有一定市場營銷和渠道管理方面的知識和經驗；
6、思維清晰而有條理，有獨立思考能力與創新精神；
7、具有敏銳的市場洞察力，有一定的創造性思維及策劃能力
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年
