第1篇 某煉鐵廠安全生產檢查管理制度
一、管理內容及要求
1.安全檢查要堅持領導與群眾相結合、自查與互查相結合、檢查與整改相結合的原則。作到分工負責,分級檢查,層層把關,其內容包括:查領導思想擺位,查各項安全管理制度的落實、查違章指揮與違章作業,查危險源(點)和事故隱患的控制管理與整改情況,查紀律(包括勞動紀律、工藝紀律、操作紀律、工作紀律、施工紀律)。
2.煉鐵廠按照公司要求開展各專項安全檢查(如每年的春、秋季安全大檢查、夏季安全用電檢查、冬季六防檢查等等)
3.煉鐵廠督察組不定期對全廠各區域部位進行安全檢查。
4、生產技術科安全管理人員隨時對生產崗位作業環境以及“三違”情況進行檢查。
6. 作業區級安全檢查由作業長組織安全領導小組每周對全作業區進行一次檢查。
7. 作業區安全員每日對作業區級危險源(點)進行一次檢查,并對管理范圍進行日常巡視檢查。
8. 工段或班組級安全檢查要由工段長班組長親自組織,要認真履行班前、班中、班后的巡視檢查,特殊崗位檢查要求認真執行檢查表制度,每天并對班組級危險源(點)進行一次檢查。
9. 崗位操作人員應按安全技術操作規程和工藝要求隨時對設備或工作對象進行安全檢查。
10. 季節性安全檢查要做好夏季“四防”(防暑、防觸電、防雷雨、防毒)和冬季“六防”(防滑、防凍、防火、防爆、防交通事故、防煤氣中毒)的檢查。
11. 節假日期間各級值班領導要加強對作業現場和節日期間安全生產“十不準”及各項安全管理制度的執行情況進行檢查。
12. 專業安全檢查要結合各專業特點對電氣設備、鍋爐壓力容器、起重機械、工業衛生、煤氣作業等進行專業安全生產檢查。
13. 對檢查出的隱患和問題,各級領導要認真研究按“三定”(定時間、定負責人、定整改期限)、“四不推”(個人能解決的不推到班組或工段、班組或工段能解決的不推到作業區、作業區能解決的不推到單位、單位能解決的不推到公司)的原則落實整改措施,對暫時不能整改的項目,除采取有效防范措施外,應下達《隱患整改通知單》,同時認真填寫《隱患整改登記表》,并做好信息反饋。
二、檢查與考核
1.對檢查出的違規違制人員,除進行批評教育外還應按違規違制管理制度進行經濟考核。
2.對危險性較大的重大隱患,要限期解決,對限期內沒有解決的作業區或部門,安全管理部門有權停止其作業,并處以經濟考核。
3.凡因無故或借故拖延不按規定整改隱患而發生事故時,必須追查責任、嚴肅處理,直至追究法律責任。
4.各級安全生產負責人對安全檢查的及時性、真實性、可靠性和全面性負有監督職能。
5.安全檢查中發現的隱患要逐項登記,及時制定整改措施、限期整改,暫時不能解決的應定出計劃并責成專人限期解決。對本作業區、科室無力解決的,向上級主管部門申請解決的同時,應采取可靠的臨時性的安全措施。
第2篇 煉鐵廠安全生產檢查管理制度
一、管理內容及要求
1.安全檢查要堅持領導與群眾相結合、自查與互查相結合、檢查與整改相結合的原則。作到分工負責,分級檢查,層層把關，其內容包括：查領導思想擺位，查各項安全管理制度的落實、查違章指揮與違章作業，查危險源（點）和事故隱患的控制管理與整改情況，查紀律（包括勞動紀律、工藝紀律、操作紀律、工作紀律、施工紀律）。
2.煉鐵廠按照公司要求開展各專項安全檢查（如每年的春、秋季安全大檢查、夏季安全用電檢查、冬季六防檢查等等）
3.煉鐵廠督察組不定期對全廠各區域部位進行安全檢查。
4、生產技術科安全管理人員隨時對生產崗位作業環境以及“三違”情況進行檢查。
6. 作業區級安全檢查由作業長組織安全領導小組每周對全作業區進行一次檢查。
7. 作業區安全員每日對作業區級危險源（點）進行一次檢查，并對管理范圍進行日常巡視檢查。
8. 工段或班組級安全檢查要由工段長班組長親自組織，要認真履行班前、班中、班后的巡視檢查，特殊崗位檢查要求認真執行檢查表制度，每天并對班組級危險源（點）進行一次檢查。
9. 崗位操作人員應按安全技術操作規程和工藝要求隨時對設備或工作對象進行安全檢查。
10. 季節性安全檢查要做好夏季“四防”（防暑、防觸電、防雷雨、防毒）和冬季“六防”（防滑、防凍、防火、防爆、防交通事故、防煤氣中毒）的檢查。
11. 節假日期間各級值班領導要加強對作業現場和節日期間安全生產“十不準”及各項安全管理制度的執行情況進行檢查。
12. 專業安全檢查要結合各專業特點對電氣設備、鍋爐壓力容器、起重機械、工業衛生、煤氣作業等進行專業安全生產檢查。
13. 對檢查出的隱患和問題，各級領導要認真研究按“三定”（定時間、定負責人、定整改期限）、“四不推”（個人能解決的不推到班組或工段、班組或工段能解決的不推到作業區、作業區能解決的不推到單位、單位能解決的不推到公司）的原則落實整改措施，對暫時不能整改的項目，除采取有效防范措施外，應下達《隱患整改通知單》，同時認真填寫《隱患整改登記表》，并做好信息反饋。
二、檢查與考核
1.對檢查出的違規違制人員，除進行批評教育外還應按違規違制管理制度進行經濟考核。
2.對危險性較大的重大隱患，要限期解決，對限期內沒有解決的作業區或部門，安全管理部門有權停止其作業，并處以經濟考核。
3.凡因無故或借故拖延不按規定整改隱患而發生事故時，必須追查責任、嚴肅處理，直至追究法律責任。
4.各級安全生產負責人對安全檢查的及時性、真實性、可靠性和全面性負有監督職能。
5.安全檢查中發現的隱患要逐項登記，及時制定整改措施、限期整改，暫時不能解決的應定出計劃并責成專人限期解決。對本作業區、科室無力解決的，向上級主管部門申請解決的同時，應采取可靠的臨時性的安全措施。
